心理咨询课程培训师

行政经理/主管

岗位职责：

1、负责心理咨询师职业资格证书课件准备；

2、负责对学员的授课视频录制；

3、负责所有考点难点的梳理与归纳；

4、负责指导学员，为学员解惑答疑；

5、了解心理咨询师培训市场相关情况，积极反馈；

6、掌握跟进培训工作效果对培训工作进行改进；

7、撰写培训报告，反馈，评估培训效果；

岗位要求：

1、本科以上学历,心理学等相关专业优先;

2、持有国家心理咨询师证（二级）或婚姻家庭咨询师证,有婚恋服务、咨询岗位、社工等工作经验者优先录用;

3、热爱心理咨询工作,有良好的倾听能力以及抗压力;

4、服务意识强、敢于挑战高薪。

岗位职责：

1、组织制定行政部工作发展规划、计划与预算方案；
2、 组织制定行政管理规章制度及督促、检查制度的贯彻执行；
3、组织、协调公司年会、员工活动、市场类活动及各类会议，负责外联工作及办理公司所需各项证照；
4、起草及归档公司相关文件；
5、搜集、整理公司内部信息，及时组织编写公司大事记；
6、管理公司重要资质证件；
7、主持部门内部的建设工作；
8、协调公司内部行政人事等工作；
9、对控制成本的方法提出建议。

岗位要求：

1、本科及以上学历;

2、有5年以上行政管理工作经验优先;
3、具备行政管理的相关知识和能力;
4、熟知行政管理的工作流程;
5、具备良好的组织协调能力;

web前端开发

岗位职责：

1、负责网页界面前端的页面构建工作，及结构及样式层结构的设计、优化；
2、能够完成各种数据交互、动态信息展现和用户的互动；
3、负责给出合理的页面前端结构解决方案；
4、能够利用HTML5相关技术开发网站、手机、平板电脑等多平台的前端应用；

岗位要求：

1、1年以上前端开发相关经验；
2、熟练掌握HTML/XHTML/HTML；
3、CSS等网页制作技术，熟悉页面架构和布局；
4、熟悉平面设计，精通ps;
5、熟悉W3C标准，对表现与数据分离、Web语义化等有深刻理解。

岗位职责：

1、以激发用户学习兴趣以及在线教育产品为核心，组建并运营用户社群，对用户留存、增长、社群裂变等核心指标负责；
2、建立有效的社群管理和用户激励机制，挖掘并培养线上活跃达人，维护并建立良好关系；
3、熟悉消费者的需求和心理，并懂得运用营销手段获取消费者的信任和关注度；
4、关注用户体验，对影响用户行为和使用体验方面进行监控，积极有效地推动运营活动和产品改进。并可及时调整推广策略，降低成本，提升用户质量，优化用户运营；
5、根据公司的市场推广计划和方案，组织和策划相应的宣传文案和图片，对转化率负责；
6、性格开朗，高执行力，具有优秀的团队合作精神，责任心强；

岗位要求：

1、本科及以上学历，新闻、中文、传播、广告专业者优先，有良好的文案和设计功底； 
2、热爱互联网，熟悉各类新媒体，了解网络社会化媒体传播形式；
3、有敏锐的网络热点捕捉力，擅于信息的搜集与编辑整理，网络阅读广泛，采集、整合资料能力强； 
4、有公众号变现、广告投放等相关工作经验者优先； 
5、有专题策划、裂变涨粉活动执行经验者优先。

互联网运营

课程顾问

岗位职责：

1、室内办公，无需外出，通过公司提供的资源，电话、微信开发学员市场；
2、根据客户需求，帮助学员建立合理可行的学习计划；
3、负责电话/微信指导意向学员在线报名；

4、维护好学员关系，定期回访。

岗位要求：

1、大专及大专学历以上，对高收入有极强渴望；
2、普通话标准，音质佳，有亲和力、沟通能力强；
3、个性开朗、反应敏捷，有较强的服务意识；
4、有团队合作精神和敬业精神，执行力好，抗压能力强，富有责任心；

5、有课程顾问岗位经验者可享受更多对接待遇。